VZPM

Ce code d’honneur est basé sur le « Code of Ethics for The Project Management Profession » du Project Management Institute (PMI), USA, qui, depuis 2000, s’intitule « Code of Professional Conduct ».

À travers l’exercice de leur profession, les Certified Projects Directors, Certified Senior Project Managers, Certified Project Managers et les Certified Project Management Associates exercent une influence sur la qualité de vie de tous les membres de notre société. Il est donc essentiel qu’ils respectent des règles d’éthique dans le cadre de leur travail. 

Ce faisant, ils gagnent et conservent le respect et la confiance

• des membres de leur organisation de projet
• de leurs supérieurs et collaborateurs au sein de l’organisation de base
• de leurs clients et collègues
• de la communauté.

Comportement général
Les Certified Projects Directors, Certified Senior Project Managers, Certified Project Managers et les Certified Project Management Associates doivent satisfaire à des exigences élevées en termes de comportement personnel et professionnel, à savoir :

ils acceptent la responsabilité de leurs actes;

• ils acceptent uniquement des projets et des responsabilités pour lesquels ils sont qualifiés, tant du point de vue des connaissances que de l’expérience, ou après avoir fourni des informations complètes sur leurs qualifications correspondantes à leur employeur ou client;
• ils continuent de parfaire leur formation de manière à être en mesure de fournir des prestations conformes au niveau actuel de leur domaine de compétence;
• ils contribuent à la notoriété de leur domaine de compétence en exécutant leur travail avec intégrité et dignité;
• ils reconnaissent ce code d’honneur et encouragent leurs collègues et collaborateurs à se comporter également en conformité avec celui-ci.

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Comportement au travail
Les Certified Projects Directors, Certified Senior Project Managers, Certified Project Managers et les Certified Project Management Associates:

• disposent des qualités de conduite nécessaires de manière à ce que les prestations exigées soient fournies avec une productivité maximale, voire à moindres frais;
• appliquent les standards actuels de leur domaine de compétence en utilisant les méthodes et les outils correspondants, de façon à pouvoir réaliser les objectifs de projet fixés, notamment en termes de contenu, de coûts et de délais;
• font preuve d’équité à l’égard des participants au projet, des collègues et des collaborateurs;
• protègent les participants au projet de dommages corporels et psychiques dans le cadre de leur activité professionnelle ;
• créent des conditions de travail acceptables et des opportunités pour tous les participants au projet;
• s’efforcent d’évaluer les travaux réalisés avec objectivité et reconnaissent à leur juste valeur les contributions des autres;
• soutiennent les participants au projet, les collègues et les collaborateurs dans leur perfectionnement professionnel.

Comportement vis-à-vis des employeurs et des clients
Les Certified Projects Directors, Certified Senior Project Managers, Certified Project Managers et les Certified Project Management Associates:

• agissent en tant que représentants ou personnes de confiance pour le compte de leur employeur et de leurs clients sur un plan professionnel et commercial;
• traitent en toute confidentialité les informations commerciales et techniques de leur employeur et de leurs clients pendant et après leur activité au sein d’une organisation, jusqu’à ce que celles-ci soient rendues publiques;
• informent leur employeur, leurs collègues, clients, organisations professionnelles et les autorités avec lesquels ils travaillent ou entrent en contact, sur toute situation pouvant conduire à des conflits d’intérêts;
• ne versent, ni directement, ni indirectement, de rémunération, voire n’offrent tout au plus que des cadeaux ou des services insignifiants aux partenaires commerciaux de leur employeur ou de leurs clients et, de la même façon, n’acceptent aucun versement, ni cadeaux ou services importants de ces derniers;
• rendent compte de leurs projets avec honnêteté et réalisme, notamment en ce qui concerne les performances, les coûts et les délais.

Comportement vis-à-vis de la communauté
Les Certified Projects Directors, Certified Senior Project Managers, Certified Project Managers et les Certified Project Management Associates respectent leurs engagements à l’égard de la société en: favorisant la sécurité, la santé et le bien-être des gens et en luttant contre les violations de l’intérêt public en la matière;

• diffusant la notoriété publique et la reconnaissance du management de projet professionnel ainsi que ses résultats et ses mérites.